Standort Altötting


Ihr persönlicher Coach:

 

Hans-Joachim Möser

 

Personalentwicklung umfasst die auf die Bedarfe und Bedürfnisse der Organisation abgestimmte berufseinführende, berufsbegleitende und arbeitsplatznahe Aus- und Weiterbildung, die eine Qualifizierung von Humanressourcen zum Ziel hat. Dazu gehören Coaching, Training und Schulungen von einzelnen Kandidaten oder Teams. Unsere Berater waren ausnahmslos auf C-Level Niveau unterwegs und bringen eine umfangreiche Managementexpertise mit.

Seit 2013 sind wir als Unternehmensberatung erfolgreich aktiv. Begonnen hat alles als Personalberatung im Rahmen der Partnerschaft einer Beratungssozietät. Durch unsere erfolgreiche Managementexpertise kamen sukzessive Anfragen aus dem Bereich der Unternehmensberatung dazu. Diesem Ansinnen haben wir Rechnung getragen und unsere Fachbereiche zunächst auf zwei und seit 2017 auf drei Segmente erweitert. Der generalistische Ansatz zwischen den Fachbereichen befähigt uns ein breites Kompetenzspektrum mit höchster Diskretion anzubieten. Projekt- und Interimsmanagement, Beratung, Rekrutierung, Personalentwicklung sowie Angebote von branchennahen Dienstleistungen werden von uns aus einer Hand angeboten. Der generalistische Ansatz hilft uns Spin-Over-Ideen zu entwickeln und als USP für Ihr Unternehmen zu positionieren. Dennoch sind wir keine oberflächlichen Generalisten, sondern jeder für sich Spezialist im jeweiligen Fachbereich mit enger Verzahnung untereinander. Das eröffnet neue Sichtweisen, interessante Schnittmengen, Impulse und exzellente Netzwerke. Gerade im Bereich Personalentwicklung sind diese Kenntnisse von unschätzbarem Nutzen. Wir reden nicht nur, wir zeigen auch, wie es geht.

Um unsere Qualität auch im Wachstum abzusichern sind wir seit 2016 zertifiziert und werden jährlich durch die IFQU auf Basis ISO 9001 auditiert. Außerdem sind wir seit 2016 BAFA (Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle) gelistete Berater und unsere Leistungen auch im Personalumfeld förderfähig.

Manuela Li Ranzi

 

Mein Beruf als Systemischer Coach, Trainerin, Beraterin ist meine Berufung. Mit großer Leidenschaft und Hingabe möchte ich meine Klienten und Klientinnen dabei unterstützen, die schon in Ihnen schlummernde Lösung zu finden.
Was mich als Menschen auszeichnet, ist eine „Ganz oder gar nicht Mentalität“. Aus diesem Grunde habe ich nicht „nur“ eine Systemische Ausbildung zum Coach und Berater gemacht, sondern zudem die Ausbildung zum Master of Coaching und Master of Business Coaching & Training. Somit erhielt ich in meinen Ausbildungen ein breit gefächertes Wissen.

Als Systemische Beraterin arbeite ich lösungsorientiert. D.h. nachdem durch systemische Fragen herausgefunden wird, warum Sie bisher die derzeitige Situation nicht verändert haben, erfrage ich Ihre Ressourcen und somit Ihre Lösungsansätze.

Als Systemische Beraterin frage ich Sie neutral, ohne meine persönliche Meinung einzubringen. Ich verhelfe Ihnen zu neuen Sichtweisen auf ihr Thema und unterstütze Sie bei der Findung von Alternativen. Die Lösung soll aus einem Selbstfindungsprozess Ihrerseits entstehen. Deshalb sind auf diese Weise gefundene Handlungsmöglichkeiten nachhaltig und der Coachee empfindet sich als autonom. Meine Klienten und Klientinnen gehen mit dem Gefühl aus dem Beratungsgespräch, dass sie ein Problem hatten und mit meiner Unterstützung die passenden Lösungsmöglichkeiten selbst gefunden haben. Ich biete Ihnen also Hilfe zur Selbsthilfe.

 

 


JB smart recruit
Hans-Joachim Möser

An der alten Post 2a
84503 Altötting

Tel.: 0214 35 20 70 99

od.: 0800 0214 000

beratung@additsoft.de

Webseite: https://www.jbsmartrecruit.de/jbsmartrecruit/ueber-mich.html